Nuevos cursos – Convenio del metal

NUEVAS FORMACIONES SOBRE EL CONVENIO DEL METAL

La Prevención de Riesgos Laborales es una ciencia multidisciplinar que va avanzando, unas veces a un ritmo mayor y otras a uno menor. Hace un año, publicábamos en nuestra web, un post con los avances que este nuevo Convenio nos iba a traer. Pasado este tiempo, repasamos los conceptos, y el camino andado.

En Octubre de 2017 entró en vigor el II Convenio Estatal de la Industria, la Tecnología y los Servicios del Sector del Metal (CEM).

Con respecto a los que nos afecta a las empresas de formación en Prevención de Riesgos Laborales, hay una novedad importante, y es la referida al establecimiento de una formación mínima en PRL para TODOS los trabajadores del sector, tanto si realizan su actividad en obras de construcción, como en cualquier otro ámbito del sector.

Con ello hay un cambio sustancial hacia una formación “reglada”” como ya ocurría en el sector de la construcción.

Las principales novedades son:

Todos los que trabajen al amparo de este concierto deberán ser formados en la materia, desde directivos y personal administrativo con un mínimo de 6 horas, hasta todos los oficios (con una amplia gama de cursos, que si visitáis nuestra oferta formativa en esta misma web, podréis ver un resumen de la nomenclatura de los cursos que impartimos, cuya formación tendrá una duración de 20 horas (mismo número de horas que en metal), pero con una notable diferencia, pues se realizarán 12 horas comunes y 8 horas de especialidad, con unos contenidos determinados en el Anexo II del propio convenio. Establece en el propio artículo 92 que dichas formaciones serán presenciales en virtud del Anexo IV, punto 4.B.
Se realizarán reciclajes de dicha formación cada 3 años, cuya duración será de 4 horas, y además se tendrá que formar a todo aquel que lleve más de un año fuera del sector y quiera comenzar de nuevo a trabajar en él.
Nuevamente sólo podrán impartir esta formación empresas homologadas para ello, como es nuestro caso, pues estamos homologados a través de nuestro Servicio de Prevención Ajeno, Urko, Servicios de Prevención, pues el artículo 88 se especifica “que las entidades que soliciten homologación para la formación deben ser servicios de prevención ajenos acreditados por la autoridad laboral, o empresas encuadradas en los sectores de actividad establecidos en el art 78.1 del este Convenio, y que dispongan de organización preventiva propia”.

Por supuesto es imprescindible que el personal que imparta dicha formación, también esté adecuadamente homologado, y deberá contar con una experiencia acreditada en este ámbito.

Evidentemente la persona encargada de proporcionar a cada trabajador esta formación es el empresario, usando los canales pertinentes y legales para poder impartirla, a tenor de lo expuesto en el artículo 71.

Una vez realizada con éxito y con el diploma expedido se podrá solicitar la Tarjeta Profesional del Sector Metal (TPM).

LISTADO DE LAS FORMACIONES QUE SE RECOGEN EN EL CONVENIO.

Actividades del CNAE 24: entre otras, trabajos de fabricación, producción y transformación del hierro, del acero y de los metales no férreos, y primera transformación (fabricación del acero, fundición de metales, fabricación de moldes, fabricación de tubos y similares).
Actividades del CNAE 30.1 y 33.15: trabajos de construcción, reparación y mantenimiento naval en astilleros y muelles.
Para operarios en trabajos de forja.
Para operarios en trabajos de soldadura y oxicorte.
Para operarios de máquinas de mecanizado por arranque de viruta.
Para operarios de máquinas de mecanizado por abrasión.
Para operarios de máquinas de mecanizado por deformación y corte del metal
Para operarios en actividades de tratamientos superficiales de las piezas de metal: desengrasado, limpieza, decapado, recubrimiento, pintura.
Para operarios en actividades de premontaje, montaje, cambio de formato y ensamblaje en fábricas.
Para trabajos de carpintería metálica.
Para operarios en trabajos de joyería.
Para los trabajos de mecánica, mantenimiento y reparación de máquinas, equipos industriales y/o equipos electromecánicos (industria aeroespacial, etc.).
Para los trabajos en talleres de reparación de vehículos.
Para trabajos de instalación, mantenimiento y reparación de equipos informáticos, automatismos y su programación, ordenadores y sus periféricos o dispositivos auxiliares; equipos y tecnologías de telecomunicaciones y de la información, redes de información y datos (TICs).
Para instaladores y reparadores de líneas y equipos eléctricos.
Para trabajos de fontanería, instalaciones de calefacción-climatización, instalaciones de agua caliente sanitaria e instalaciones solares térmicas.
Para los trabajos de mantenimiento, reparación e instalación de ascensores.
Para los trabajos de aislamiento e impermeabilización.
Para los trabajos de montaje de estructuras tubulares.
Para los trabajos de construcción y mantenimiento de vías férreas.
Para trabajos de instalaciones, mantenimiento y reparación de infraestructuras de telecomunicaciones (TIC y digitalización).
Para trabajos en gasoductos y redes de distribución de gases combustibles.
Para trabajos de otro tipo de instalaciones tales como instalaciones solares fotovoltaicas o instalaciones eólicas.
Para trabajos de recuperación y reciclaje de materias primas secundarias metálicas.
Para trabajos de control de calidad, verificación e inspección de materias en curso de fabricación y en productos terminados del sector.
Para conductores/transportistas.
Para conductores de carretillas elevadoras.
Para operadores de puente-grúa.
Para operadores de plataformas elevadoras.
Para operarios en almacén y logística y aprovisionamiento en los procesos de fabricación (incluyendo entre otras actividades el empaquetado, preparación de productos, reprocesado, con la ayuda o no de elementos mecánicos y otras tareas de aprovisionamiento y suministro de materiales y componentes).
Para conductores de grúas móviles autopropulsadas.
Para actividades que no se encuentren expresamente reguladas en este convenio.